Cum de a determina mărimea companiei - modul de a determina mărimea întreprinderii, modul de a determina dimensiunea


Expert Sfaturi - consultant de afaceri

Una dintre cele mai importante caracteristici pentru companie este dimensiunea sa, care sunt determinate de numărul de angajați. Dimensiunile întreprinderii direct legate de calitatea sa de membru într-o anumită industrie. De exemplu, în cazul în care în metalurgie și inginerie mecanică implicate organizațiile mari și foarte mari, companiile din industria alimentara au o dimensiune mult mai mică.







Doar urmați aceste pas ușor cu sfaturi pas și veți fi pe drumul cel bun în afacerea ta.


Ghid de afaceri Quick-Step


Deci, vom trece la acțiune, setat la un rezultat pozitiv.

Step - 1
Conform standardelor românești, companiile sunt împărțite în mici (până la 50 de persoane care lucrează în întreprindere), mediu (până la 500), mari (până la 1000 de persoane) și foarte mari (1.000 de persoane implicate în activitățile și altele). Prin aceasta, vom trece la pasul următor.

Etapa - 2
Întreprinderile mari tind să se specializeze în producția de bunuri în cantități mari, ceea ce îi ajută în lupta împotriva competitorilor. întreprinderile mijlocii produc bunuri scop mai îngust și activitățile sale pot utiliza cele mai avansate tehnologii și unice. Cele mai multe întreprinderi mici furnizează în mod normal, servicii și să producă produse pentru introducerea oricărei inovații. Prin aceasta, vom trece la pasul următor.







Etapa - 3
Indicatori ai valorii întreprinderii, în același timp, sunt criteriile de măsurare. Puteți selecta o abordări combinate calitative și cantitative la definirea scalei. O abordare cantitativă este de a determina cifra de afaceri anuală, numărul de angajați și în calcularea valorilor contabile ale activelor și mijloacelor fixe. Prin aceasta, vom trece la pasul următor.

Etapa - 4
Abordarea calitativă în determinarea razmerovpredpriyatiya implică utilizarea unor criterii calitative. Având în vedere sistemul de management, sisteme de monitorizare a performanței, motivarea angajaților, etc. Cu toate acestea, din cauza complexității sale, această abordare nu este adesea folosită pentru a determina amploarea companiei. Prin aceasta, vom trece la pasul următor.

Step - 5
Ca o regulă, companiile mici tind să crească, ceea ce implică modificări cantitative ale volumului de activitate al companiei. Cu toate acestea, extinderea activităților trebuie să se gândească la dezvoltarea, care este de a îmbunătăți eficiența acestor activități. Fără dezvoltarea nu va lucra pentru a organiza o creștere rapidă a companiei.

Vă recomandăm să acorde o atenție la următoarele sfaturi consultant de afaceri

mărimea întreprinderii poate avea și alte caracteristici importante - volumul de vânzări, active, profiturile obținute și altele asemenea.

Sperăm răspunsul la întrebarea - conține informații utile pentru tine. Mult noroc pentru a găsi răspunsul la întrebarea dvs., vă rugăm să folosiți formularul - căutare.


Alte materiale pe tema: Cum se determină mărimea companiei - modul de a determina mărimea întreprinderii, modul de a determina dimensiunea companiei, modul de a determina dimensiunea companiei