Cererea de creșteri salariale în 2018 probă

Cererea de creșteri salariale în 2016 eșantion

Fiecare angajat va realiza mai devreme sau mai târziu, că trebuie să aibă o creștere a plăti pentru el. La urma urmei, în fiecare an, creșterea volumului obligațiilor sale și, prin urmare, dorește activitatea sa a fost apreciată. Șef la fel ca și în cazul în care a uitat complet că prețurile sunt în creștere în fiecare an, inflația și moneda țării împușcat în sus. Vine un timp pentru a cere directorului pentru salarii mai mari. Dar nu toată lumea știe cum să argumenteze și să scrie o cerere sau o aplicație.







Din punct de vedere juridic, de fapt, nu a existat niciodată un eșantion particular de o astfel de declarație. Despre ea, puțini oameni știu. Crearea unei astfel de afirmații este ceva de genul procesul creativ. Adică, este doar o declarație a unui anumit angajat care ar trebui să scrie în limba oficială a dorințelor lor specifice.

Și totuși, cum să scrie o scrisoare superiorilor săi mulțumit, și am fost promovat salariul? Scris-o dau în mod necesar motive. De exemplu, cum ar fi o creștere a volumului de muncă, inflația și creșterea cerințelor de serviciu. Adică, se va observa că activitatea angajatului a devenit mai scumpe. Cel mai bine este de a enumera realizările lor stabilite în ultimele șase luni. nu este necesar să fie un merit modest și obscur. Detalii ar trebui să descrie toate meritele lor și rezultatele care au fost obținute. Nu uitați să lista toate acele momente când ne îndeplini sarcinile și funcții suplimentare. Mai ales, este necesar să se precizeze motivele care indică faptul că este necesar să se mărească salariul. Puteți da chiar și diagrame și cifre care arată în mod clar rezultate excelente ale activităților specifice angajaților.







inteligibil, iar comanda este notificat decizia personalului de conducere, precum și motivele acestei decizii. Ar trebui, de asemenea, să specifice în cerere, pentru o creștere a salariilor angajaților contează. În cazul în care suma desemnată nu trebuie să caute conducerea informațiilor angajatului salariul. Cu toate acestea, nu poate fi întotdeauna anticipate cantitatea de creștere. Nu ar trebui să scrie expresia „vă rugăm să ridica salariul dvs.“ sau „cerere pentru a crește“ cea mai bună utilizare „cererea de a lua în considerare o creștere cu plată.“ O astfel de formulare reglează pe o armonie de afaceri și sunete decente. Nu puteți utiliza astfel de argumente în cerere, cum ar fi, de exemplu, „Ivanov a crescut salariul de angajat“, sau ceva de genul asta.

Semnează un șef de departament declarație. El pune semnătura lui, sigiliu și se referă la principalul obligat pentru reexaminare.

Cu toate acestea, odată cu creșterea salariilor și poate obține o creștere a volumului de muncă, precum și taxe. Acest lucru nu ar trebui să fie surprinzător. După ce toate lucrările pe ea și este dată în scopul de a face o carieră și de a îmbunătăți calificările lor.

Evaluează acest articol