Cum de a calcula corect de maternitate

Luarea unei decizii cu privire la maternitate, este important să fie încrezători nu numai în bunăstarea financiară a familiei, dar, de asemenea, într-un ajutor de stat stabil. Adesea, un decret în această țară este asociată cu economii forțate asociate cu incapacitate temporară de muncă sunt femei. Cum de a calcula maternitate corect și, astfel, planifica cheltuielile pentru copil - ia în considerare în acest material.

Despre decret în general

Statistici: „Cât timp a durat un concediu de maternitate ta?“

Bun început: Termenul „decret“ nu există în legislația rusă, dar în contextul relațiilor „angajator-angajat“, aceasta înseamnă eliberarea de la locul de muncă din cauza sarcinii urmat și pregătirea pentru naștere.

• Full-time studenții școlarizați pe o bază bugetară;
• întreprinzători individuali, avocați, notari, prime de plată în mod regulat;
• femeile au pierdut locurile de muncă ca urmare a lichidării societății nu mai târziu de un an de la data evenimentului.

Factori care influențează dimensiunea maternitate

Cum de a calcula un concediu de maternitate și ce să ia în considerare? Mărimea pensiei de maternitate este direct legată de șase puncte principale:

Minimă și maximă

Oferte pentru prestații

Pentru a primi sprijin financiar din partea statului, o femeie gravidă are o foaie de spital și certificatul corespunzător din partea instituției medicale pentru a aplica la departamentul de personal al organizației dumneavoastră.

Exemplu de concediu medical

femei somere asumat în prealabil să se înregistreze la centrul de muncă, în caz contrar ei vor pierde plata de maternitate.

Dacă după perioada de 10 zile, organizația nu a luat măsuri pentru plata de maternitate, viitoare mama are dreptul de a solicita acestora în FSS prin furnizarea de:

• pașaport;
• un extras din cartea de muncă sau a unui certificat de înregistrare de la serviciile de ocupare;
• un certificat de la un ginecolog;
• formează în concediu medical pentru Bir;
• declarație.

Este important să ne amintim că Maternitatea are un „termen de valabilitate“ - aceasta este de șase luni de la data emiterii. Adică, să solicite plata unei femei poate, în orice moment, dar nu mai târziu de șase luni de la publicarea oficială a decretului.

Formula de calcul maternitate

viitoare mama sa trebuie să facă o mulțime de achiziții necesare pentru copilul tau, de la slidere, terminând cu ataș. Gama de prețuri de condiții pentru mărfuri pentru copii, pe care doriți să pre-aloce finanțelor. Se calculează cantitatea de concediu de maternitate permite unui serviciu de „Calculator online“ disponibil pe oricare dintre statisticile site-uri web. Într-o formă specială trebuie să introduceți numai valorile corespunzătoare și pentru a obține rezultatul. Dar poți face acest lucru pe cont propriu.

maternitate manual sunt calculate cu ușurință printr-o ecuație simplă și clară:

• X - este suma tuturor taxelor pentru doi ani.
• Y - este cantitatea totală de spital și beneficii.
• Z - numărul de zile de maternitate spital.

Exemple de calcul ajutoare de maternitate

Pentru a lăsa nici o întrebare cu privire la modul în care să numere de maternitate, să ia în considerare procesul de exemple concrete:

plată suplimentară

Femeia, afla mai multe despre sarcină, se crede, și un alt bonus - de plată atunci când înregistrarea la clinica prenatala la inceputul sarcinii (inainte de 12 saptamani). Aceasta este o plată unică de dimensiuni 543 ruble - asistență financiară pentru achiziționarea de vitamine speciale pentru femeile gravide.

Ia-o cât posibil după oficializarea decretului, prin trecerea de informații, împreună cu un concediu medical sau depune cererea înainte de această dată. În acest caz, FSS plata a produce două săptămâni de la momentul primirii sale (week-end nu sunt incluse).

ce urmează

După nașterea mamei copilului se poate conta pe o sumă forfetară cu ocazia nașterii copilului, iar la sfârșitul concediu medical la Bir - privind indemnizația lunară pentru îngrijirea copilului până când ajung la vârsta polutoragodovalogo.