forței de muncă
În acest termen, există alte utilizări, vezi. Puterea (valoare).
Uneori, sub forța de muncă să înțeleagă, de asemenea, angajații de la orice companie, de multe ori, cu excepția personalului administrativ.
Forța de muncă în literatura populară și jurnalism - de lucru. Cel mai adesea se referă la muncitori care efectuează munci necalificate. De obicei, nu se face nici o distincție între recrutare voluntară și muncă forțată. Exemplu: „Scopurile regimului de ocupație au fost distrugerea Uniunii Sovietice ca stat și transformarea teritoriului său în agrar și prime materiale și o apendice sursă de forță de muncă ieftină pentru Germania și aliații săi.“
Forța de muncă în teoria Karla Marksa
Karl Marx în „Capitalul“ lui a declarat următoarele:
- În condițiile de muncă producției capitaliste este elementul specific. sprijin forței de muncă este proprietarul acesteia și liber în mod legal de a dispune de ea. În același timp, el nu are mijloacele de producție pentru auto-gestionare, și mijloacele de trai, el este forțat să-și vândă puterea lor de muncă.
- Costul forței de muncă este determinată de costul menținerii vieții lucrătorului și nivelul adecvat al performanței sale, formarea de suficiente, educație și reproducere. Aceste costuri depind în mare măsură de nivelul de dezvoltare economică, condițiile naturale și climatice, intensitatea și complexitatea muncii, angajarea femeilor și a copiilor. Costul forței de muncă se manifestă sub formă de salarii. care este influențată și de situația economică și piața forței de muncă. În perioada de creștere economică și creșterea salarială de muncă poate fi substanțial mai mare decât costul forței de muncă, care permite lucrătorilor să îmbunătățească în mod semnificativ poziția sa financiară. Între salariu poate cădea sub costul forței de muncă, având ca rezultat cheltuieli rezervele acumulate anterior și o deteriorare puternică în poziția de lucru.
- Valoarea (utilitatea) a forței de muncă ca o marfă este abilitatea în procesul de muncă (utilizarea unui capitalist de muncă cumpărat) pentru a crea o nouă valoare. care este de obicei mai mare decât costul plătit de lucrător. O astfel de exces Marx numita valoare. Această valoare adăugată este baza formării profitului.
- Forța de muncă nu este întotdeauna o marfă. Nu poate aparține omului, și să urce fără echivalent de schimb (de exemplu, un sclav sau șerb). O persoană nu poate avea libertatea juridică (deținut, copilul). O persoană poate lucra în mod independent, și apoi să vândă rezultatele muncii, mai degrabă decât propria lor muncă (artizani, artiști, fermieri, care desfășoară activități independente, în cazul în care nu folosesc muncitori angajați).
Critica abordării marxist
O parte din teoriile economice nu recunosc marfă muncă independentă. Ei susțin, de obicei, că munca vinde în mod direct de lucru [2]. Formarea de profit explica caracteristicile speciale ale capitalului sau plata pentru Rareness talentului antreprenorial.