Funcția menajera descriere, în cazul în care pentru a studia, salariu

Vino alaturi de noi, și să fie conștienți de toate! "Data-orientare =" orizontal "date-text-color =" # 000000 "date-parts formă =" rotund "date-sn-ID-uri =" vk.tw.fb.gp. OK. "date-parts-size =" 30 "date-background-color =" # FFFFFF "date-preview-mobil =" false "-date mobile-sn-ID-uri =" fb.vk.tw.wh.ok. vb. "date-pid =" 1290018 "contra-date de fundal alfa =" 1.0 "date-follow-title =" Aderă în socialist. rețele! "următoarele date-enable =" false "date-exclude-show-mai mult =" true "date de selecție-enable =" "class =" false uptolike-butoane „>

Menajera - au pair pentru a menține curățenia și confort în casă.

Caracteristici profesie

Menajera se ocupă de toate problemele de menținere a ordinii în casă: gătit, curățenie, de spălat, călcat și haine. De asemenea, ea are grijă de flori și animale, uneori (de acord) poate avea grijă de copii.

la locul de muncă

Servitoare sunt persoane angajate - în casele și apartamentele lor.

compensare

București 40000-50000 p.

România p 10000 la 34000.

calitate importantă

abilități de îngrijire, diligență, onestitate, și servicii de menaj.

În special, trebuie să fie în măsură să pregătească, se ocupe de aparate moderne și produse de curățare de uz casnic; restabili ordinea în casă, atent să aibă grijă de îmbrăcăminte și încălțăminte și articole de uz casnic; de îngrijire pentru plante, animale și așa mai departe.

În cazul în care să învețe din menajerei

Formare și cursuri pentru gospodine și cameriste.

Care sunt lucrătorii casnici

Profesioniștii - o servitoare care cred profesia lor loc de muncă, indiferent de educația lor de bază. Ei nu numai ca temele, dar, de asemenea, în continuă evoluție în profesie. Având o vastă experiență deja a avut în familie, ei își îmbunătățesc în mod constant abilitățile lor, curios în căutarea rețete noi, descoperind noi tehnologii, citind literatura de specialitate și participarea la cursuri speciale.

De asemenea, menajera nu uita componenta psihologică a muncii lor - intuitiv sau deja cu experiență, să înțeleagă subtilitățile de adaptare în familie și nuanțele de interacțiune cu angajatorul, fără a simți acest umilit și jignit. muncă plătită lucrătorilor este foarte mare.

În cazul în care nici o experiență, apoi la prețurile medii pentru lucrătorii casnici. Exagerată de dorit să indice în mod periodic, astfel încât să nu-și piardă bun muncitor.

cameriste naturale. Ei cred că nimic de mult ei știu și nu au nevoie de ele, de regulă, nu va dura mai mult, dar pentru a trăi ceva este necesar, dar, de asemenea, puternic investit în munca, ei nu vor. Aceste cameriste, în cea mai mare parte, ia în considerare cerințele angajatorilor și capriciile șicană și nu realizează nuanțele acestei lucrări.

cameriste naturale niciodată mulțumit cu salarii și angajatori și tot felul se demonstrează în mod continuu. Acești lucrători nu pot merge la locul de muncă, fără avertisment.

În agenție atunci când detectează un astfel de lucrător motivație nu cooperează cu ei. Angajatorii care caută un lucrătorilor pe piața internă pe cont propriu, ar trebui să acorde o atenție la impresia unui om la prima întâlnire și în zilele de testare, astfel încât mai târziu nu alerga în problema înlocuirii angajaților și inutile sentimentele despre lucruri rasfatata.

Și ce fel de muncă este potrivit pentru tine? Cereți ajutor profesional

orientare profesională pentru adulți. schimbe profesia sau un adult pentru a clarifica direcția de mișcare în viața profesională.

orientare profesională pentru elevi. care devin după școală, ce profesie de a alege?