gestionare socială a sistemului
Formarea de specialiști în management
GEORGE Shchekin
Ph.D.,
Doctor în Științe Sociale,
Profesor, Președinte al Academiei Internaționale de personal
(Ucraina)
managementul modern
și clasificarea sa
Gestionarea diversă. Descriind lume, cercetatorii au identificat trei componente - natura neînsuflețită, faunei sălbatice și a societății umane. Acest lucru permite clasificarea proceselor de management mărite în toate clasele sale majore:
• procese de management în natură neînsuflețită (în sistemele tehnice), se face referire la administrarea lucrurilor. care este un domeniu de studiu cea mai mare parte a științelor tehnice;
• Procese de management în organismele vii fac parte din managementul sistemelor biologice și fac obiectul științelor naturale;
Relația dintre conceptele și al doilea control al puterii ocupă o poziție subordonată, deoarece puterea este identificat în principal cu administrarea, adică, politic, de conducere și de management (în sens restrâns) - cu executiv, operațiuni.
Concepte de bază ale științei managementului
Astfel, distanța de putere (nivelul de inegalitate între oameni, care este percepută de către populația țării în mod normal) a fost prea mare în Belgia, Franța și Portugalia. Colectivismul peste individualismul predomină în Portugalia și Grecia. Austria, Germania, Italia, Anglia și Irlanda - predominant „de sex masculin“ al țării, în timp ce Suedia, Norvegia, Finlanda, Danemarca, Țările de Jos - „feminin“. Belgia, Spania, Franța, Grecia, Portugalia nu le place de risc, în timp ce Danemarca, Irlanda, Anglia și Suedia ia în considerare riscul de într-o cauză nobilă.
• sistemul tehnic este o combinație proporțională a mijloacelor tehnice individuale de tipuri de plural echipamente diferite;
• sistem tehnologic bazat pe împărțirea producției materiale și intelectuale, acțiune politică pe scenă și a proceselor. Acesta este un set de reguli și reglementări care determină succesiunea de operații în procesul de material sau de producție și de management spiritual;
• sistem organizațional prin dezvoltarea structurii de management, precum și dispozițiile relevante de instruire permite utilizarea eficientă a mijloacelor tehnice și tehnologice, spațiu și forța de muncă;
• sistemul economic este o unitate a proceselor economice și financiare și a relațiilor;
Este cunoscut faptul că dezvoltarea managementului global al unui număr de etape a avut loc în secolul al XX-lea. În primul rând, posturi de conducere și poziția de lider în dezvoltarea de probleme de management a luat ingineri. să depună eforturi pentru raționalizarea și mecanizarea producției; acestea au fost înlocuite de economiști și finanțatori. care a văzut principala problemă în obținerea de profit maxim pentru utilizarea corectă a legilor economice și gestionarea eficientă a capitalului. Apoi, o perioadă în care unitatea de control mai mare care încep avocații recrut. Având în vedere că cel mai important lucru în management și de afaceri - respectarea reglementărilor stabilite, instrucțiuni și alte reglementări și legi, în general.